A dolgozók azt sem tartják elképzelhetetlennek, hogy határozatlan időre szóló teljes munkabeszüntetéssel harcoljanak a céljaikért. A KDFSZ elnöke szerint ezen célok között az alapbér emelése, a fizikai dolgozók munkakörülményeinek javítása és a dolgozókon lévő terhek csökkentése szerepel.
A sztrájkra készülők azt szeretnék, hogy a a tanév elejétől a Tesco valamennyi munkavállalója esetén az idei és a tavalyi évhez képest a vállalati bértömeg növekedésének éves szintje érje el a 25 százalékot, valamint hogy ősztől az összes üzletben 15 százalékkal emeljék meg a rendes foglalkoztatottak létszámát, ha ez nem megoldható, akkor a hiányzó embereket a korszerű technikai eszközökkel pótolják. Kérik továbbá, hogy a munkaerőhiány miatt alkalmazott diákmunkások helyett megbízható munkaerőt alkalmazzon az áruházlánc.
A Tesco vezérigazgatóját tegnap tájékoztatták a sztrájkbizottság megalakulásáról, illetve a megfoglmazott követelésekről.