„Badarság.” Mindössze ennyit volt képes a korábban általam is valódi érdeklődéssel figyelt LMP egyik jelenlegi vezető politikusa mondani arra, hogy a kormányfő az elmúlt évek egyik legfontosabb gazdaságélénkítésre lehetőséget kínáló intézkedését jelentette be a napokban. Kanász-Nagy Máté persze azt még hozzátette, hogy szerinte ma Magyarországon a fiataloknak nem arra van szükségük, hogy adómentesség segítse a 25 éves kort megelőzően a munkába állást, hanem közvetlen állami támogatások kellenének.
Sarkítva, éppen csak csúsztatva akár azt is mondhatnám, hogy a segélyezés-politika áll szemben megint azzal, hogy valakit aktívvá, cselekvővé próbálunk meg tenni. Ugyanakkor bárki, aki ismeri a mostani – főleg vidéki – viszonyokat a 14-25 éves korosztályban a felnőtté válással, életcélok megtalálásával, felelősség felvállalásával és tudatos döntések meghozatalával kapcsolatosan, az biztosan egyetért abban, hogy a teljes magyar gazdaság, valamint
az ország sorsa múlik most azon, hogy a hazai szakképzést milyen formában sikerül továbbfejleszteni,
valamint, hogy a jelenlegi terhelt, megfáradt szakképzett munkavállalói réteg meg tud-e újulni, fel tud-e frissülni a következő 10-15 esztendő során. Erről persze nem szólt közvetlenül a kormányfő, de talán remélte, hogy mások is értik, miről beszél.
Azoknak, akiknek ez mégsem egyértelmű, nekik álljon ott most néhány fontos meglátás, hogy ők is értsék, miért volt korszakos a kormányfő bejelentése.
Ma Magyarországon a hazai gazdaságban a munkaadók számára komoly kihívást jelent, hogy számos ágazatban a jelenlegi tapasztalt, évtizedes gyakorlatokkal bíró réteg nyugdíjba vonul 10-15 éven belül, egyes területeken egészen magas, akár 20% körüli arányban is. Az innen hiányzó munkaerő pótlására megoldás lehet az automatizáció, valamint a külföldi munkavállalók behozatala.
Amíg az előbbi egy modern, és a korszak lehetőségeihez kapcsolódó természetes opció, addig az utóbbi egyértelműen kényszermegoldás, és azért van rá szükség,
mert nincsen elegendő számú és minőségű hazai munkaerő.
Ennek okai többfélék lehetnek: egyértelműen meghatározza ezt a demográfia, valamint az, hogy az ország egyes térségeiben a szociokulturális körülmények romlása nem kínál elegendő számú megfelelő, és ami nagyon fontos: alkalmas friss munkaerőt.